9月22日，公司在冶煉廠舉行“創高效、保安全、決戰100天”重點項目勞動競賽推進會。公司總經理、黨委副書記王焱出席會議并講話。公司黨委副書記、工會主席張建強主持會議。公司副總經理張敘鵬及相關單位部室負責人等參加會議。
會上，王焱、張敘鵬為榮獲全國機冶建材行業創新工作室、行業工匠，中國有色集團合理化建議一等獎獲得者頒獎。會議對公司班組“反三違、查隱患”群眾性安全生產活動做出安排，對公司安全生產發出倡議，冶煉廠工會負責人作表態發言。
王焱代表公司，向受到表彰的同志表示熱烈祝賀，并向各級工會組織提出三點要求。一是要群防群治，同心協力抓安全。樹立“安全的事情比天高”的思想，盡職盡責、真抓嚴管、齊抓共管，全力確保公司安全生產形勢穩定。各級工會組織要立即行動起來，發揮工會組織優勢，協助做好安全生產工作，堅決維護職工群眾生命健康安全。二是要群策群力，創新創效比貢獻。要發揮高技能人才、勞模先進的榜樣作用，在職工中興起學習之風、競技之風、創新之風，讓職工在競技舞臺上展現風采，在技能領域創造更多“新記錄”，激勵廣大職工崗位成才、人生出彩。各級工會組織要依托職工創新工作室，吸引和集聚廣大職工，開展好創新創效活動，激勵廣大職工獻計獻策，多出點子，多出成果，多創效益，全力推進產品產量提升、產品質量改進、經濟效益提高，展現工會組織更大作為。三是要苦干實干，奮勇爭先保目標。各單位要緊緊圍繞生產經營中心，突出重點、形成特色，扎實開展好勞動競賽活動，以實際行動對標先進、提質增效、趕超發展。各級工會組織要抓好勞動競賽的組織實施，要突出重點崗位，抓住重要環節，找準關鍵點，適時組織攻堅。對做出突出貢獻的班組和個人，要及時表彰獎勵，激勵更多職工投入競賽，不斷創新指標、刷新紀錄，形成企業增效、職工受益、利益共享的良好局面。
張建強要求公司各級工會組織認真貫徹落實好王焱總經理的講話要求，在職工中大力弘揚“勞模精神”“工匠精神”，團結帶領廣大職工再鼓干勁、再上措施，決戰100天，沖刺四季度，決勝總目標。
（孫翔 魯方昆）
中色大冶公眾號
